Recursos humanos

 

A área de Recursos Humanos tem a responsabilidade de seleção, contratação, formação e remuneração relativa aos funcionários da instituição.

A IGAC, disponibiliza a todos os interessados, a documentação relativa aos Mapas de Pessoal, SIADAP e Balanço Social.

 

Balanço social

O Balanço Social, instrumento privilegiado de planeamento e de gestão dos Recursos Humanos dos serviços e organismos, incluído no respectivo ciclo anual de gestão, deve ser elaborado anualmente no primeiro trimestre, com referência a 31 de Dezembro do ano imediatamente anterior.

Foi o Decreto-Lei nº 190/96, de 9 de Outubro, que consagrou, como medida de modernização da Administração Pública, a obrigatoriedade de elaboração deste instrumento de planeamento estratégico para a generalidade dos serviços públicos.